スタッフ紹介(赤松 里紗) | 株式会社リーディングパートナー(LEADING PARTNER)

リーディングパートナーのひとびと

People
赤松 里紗(あかまつ・りさ)

Risa Akamatsu

リーディングパートナーを一言で表すと?

相手のことを相手以上に考え、行動し続ける会社。

入社を決めた理由

前職では、新入社員研修を担当していました。人の成長をサポートする仕事は楽しく、やりがいもありました。一方、プライベートでは2児の母として奮闘中。真剣に仕事と向き合いつつも、子どもたちと触れ合う時間は絶対に減らしたくないと考える中で出会ったのが、リーディングパートナーです。社長の言葉から、仕事への熱い想いをひしひしと感じ、ここで働きたい!とワクワクしたことを今でも覚えています。特に、面接で「本当に転職しなくてはいけないの?」と聞かれたのは、良い意味で衝撃的でした(笑)。

どんなときも「相手を主語に置く」ことを体現しているその姿は、リーディングパートナーそのものです。おかげで、入社後もギャップを感じずに働けています。

仕事の醍醐味

クライアントが目標を達成したときに、この仕事の醍醐味を最も感じます。また、実績はもちろんですが「前向きな気持ちで仕事に向き合えるようになった」など、マインドの変化を目の当たりにしたときも、この上なく嬉しいですね。

そのためにも「相手のことを相手以上に考える」ことを常に意識していますが、自分が思う何倍も、何十倍も深く思考し、行動している先輩たちの姿に驚く毎日です。新たなプロジェクトに関わるたびに、発見がたくさんあり、自身の成長にもつながっていると実感します。

 

リーディングパートナーのコーポレートマークは、電車の「連結器」をイメージしたものです。私た ちは、営業で苦戦する企業を「坂を登っている列車」に見立て、営業における専門知識、ロジック、 ノウハウを使いながら、牽引し、加速させます。